なんですか？これは。
"誰もが必要な医療サービスを負担可能な額で受けられる
「万人のための医療」の実現”❓
現実とのずれが甚だし過ぎて、意味がわからない。
WHO、日本に新組織設立へ 広島サミット時、首相合意
共同通信社 2022/08/11 22:50
https://www.msn.com/ja-jp/news/national/who-日本に新組織設立へ-広島サミット時-首相合意/ar-AA10ypbj
岸田文雄首相と世界保健機関（WHO）のテドロス事務局長が、WHO傘下の新組織を日本に設立する方針で合意していたことが11日、分かった。新組織は、世界中の誰もが必要な医療サービスを負担可能な額で受けられる「万人のための医療」の実現を国際目標に掲げる。来年5月に広島市で開く先進7カ国首脳会議（G7サミット）に合わせて発足させる方向だ。複数の外務省筋が明らかにした。
首相は広島サミットを日本の国際貢献を誇示する絶好の機会と位置付ける。新組織設立は、首相の意向に沿ったものだ。日本が社会保障制度を巡り培ってきたノウハウを新組織の政策に生かし、存在感発揮を狙う。
ーーーーーーーーー
key word
👆 誰もが必要な医療サービスを負担可能な額で受けられる
「万人のための医療」の実現を国際目標に掲げる。
👇 誰もが最適な医療介護サービスを受けられる社会を目指して
ーーーーーーーーー
厚労省
誰もが最適な医療介護サービスを受けられる社会を目指して
https://www.mhlw.go.jp/content/10808000/000644560.pdf
↪︎すべてこちらに移動🔻
厚労省
医療情報連携ネットワーク支援ナビ（アーカイブ）
https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/kenkou_iryou/iryou/johoka/renkei-support.html#renkei-support07
国などの動向（検討会・ワーキンググループ等）
データヘルス改⾰推進本部
↪︎
第1回 データヘルス改革推進本部 資料
平成29年1月12日（木）
17時30分～18時10分
厚生労働省 省議室（9階）
https://www.mhlw.go.jp/stf/shingi2/0000148424.html
↪︎
データヘルス改革推進本部について
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https://www.mhlw.go.jp/file/05-Shingikai-12601000-Seisakutoukatsukan-Sanjikanshitsu_Shakaihoshoutantou/0000148418.pdf
法人番号1010401078583
法人名株式会社トリエス
住所 〒108-0014東京都港区芝4丁目13番4号田町第16藤島ビル2階
社長/代表者葛西重雄
設立2008年10月
業種サービスその他
https://www.triess.biz
葛西重雄
デザイナー コンサルタント
中央省庁CIO補佐官、厚労省顧問,
各種委員を歴任。IPACIO補佐官、厚労省技術参与他、各種委員会へ参画し、公共政策を推進
経済産業省にCIO補佐官第一号が誕生
日経クロステック 2003.06.17
https://xtech.nikkei.com/it/free/NC/NEWS/20030617/3/
（元記事：写真あり）経済産業省CIO補佐官の野村邦彦氏（左）と葛西重雄氏
中央省庁の先陣を切って、5月29日から経済産業省にCIO（最高情報責任者）補佐官が誕生した。CIO補佐官は、同省における、業務改革や情報システム構築のアドバイスを行う。本来なら、経済産業省の情報化はCIOが全責任を負うべきである。だが現在、経産省のCIOは事務方のトップである事務次官が務めている。現実問題として同省の情報化を細かな点まで指揮するのは不可能だ。一方で、電子政府の実現に向けて開発すべきシステムが山積しており、CIOを補佐するITの専門家の確保は、同省にとって急務となっていた。
今回、CIO補佐官に就任したのは2人。ともに出向である。野村邦彦氏（写真左）は日本IBM出身で、ニューメディア開発協会の主幹研究員を務める。葛西重雄氏はベリングポイントの公共関連サービス事業部シニアマネージャとして、電子政府の戦略立案やシステム開発のプロジェクトマネジメントを、1年半にわたって手掛けてきた。
「2人の役割分担はケース・バイ・ケース」（経済産業省）だが、EA（エンタープライズ・アーキテクチャ）の推進といった組織全体に関わるものについては野村氏が、システムのパフォーマンス改善など個別プロジェクトに関連したものを葛西氏が主に担当するという。
野村氏は「通常、業務改革には内部の抵抗があるもの。だが現在、官僚自身が非効率さを問題だと感じるようになっており、業務の改善を望んでいる。変革を進めるチャンスだろう。復活のきっかけとなった1993年からのIBMのリストラを肌で感じた経験を生かして、改革に取り組んでいきたい」と宣言する。葛西氏も、「官公庁の業務改善の取り組みは、まだ始まったばかりだ。民間の業務改善の手法を導入すれば、大きな効果が期待できる」と意気込む。
（広岡 延隆＝日経コンピュータ）
"誰もが必要な医療サービスを負担可能な額で受けられる
「万人のための医療」の実現”❓
現実とのずれが甚だし過ぎて、意味がわからない。
WHO、日本に新組織設立へ 広島サミット時、首相合意
共同通信社 2022/08/11 22:50
https://www.msn.com/ja-jp/news/national/who-日本に新組織設立へ-広島サミット時-首相合意/ar-AA10ypbj
岸田文雄首相と世界保健機関（WHO）のテドロス事務局長が、WHO傘下の新組織を日本に設立する方針で合意していたことが11日、分かった。新組織は、世界中の誰もが必要な医療サービスを負担可能な額で受けられる「万人のための医療」の実現を国際目標に掲げる。来年5月に広島市で開く先進7カ国首脳会議（G7サミット）に合わせて発足させる方向だ。複数の外務省筋が明らかにした。
首相は広島サミットを日本の国際貢献を誇示する絶好の機会と位置付ける。新組織設立は、首相の意向に沿ったものだ。日本が社会保障制度を巡り培ってきたノウハウを新組織の政策に生かし、存在感発揮を狙う。
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key word
👆 誰もが必要な医療サービスを負担可能な額で受けられる
「万人のための医療」の実現を国際目標に掲げる。
👇 誰もが最適な医療介護サービスを受けられる社会を目指して
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厚労省
誰もが最適な医療介護サービスを受けられる社会を目指して
https://www.mhlw.go.jp/content/10808000/000644560.pdf
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厚労省
医療情報連携ネットワーク支援ナビ（アーカイブ）
https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/kenkou_iryou/iryou/johoka/renkei-support.html#renkei-support07
国などの動向（検討会・ワーキンググループ等）
データヘルス改⾰推進本部
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第1回 データヘルス改革推進本部 資料
平成29年1月12日（木）
17時30分～18時10分
厚生労働省 省議室（9階）
https://www.mhlw.go.jp/stf/shingi2/0000148424.html
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データヘルス改革推進本部について
https://www.mhlw.go.jp/file/05-Shingikai-12601000-Seisakutoukatsukan-Sanjikanshitsu_Shakaihoshoutantou/0000148418.pdf
法人番号1010401078583
法人名株式会社トリエス
住所 〒108-0014東京都港区芝4丁目13番4号田町第16藤島ビル2階
社長/代表者葛西重雄
設立2008年10月
業種サービスその他
https://www.triess.biz
葛西重雄
デザイナー コンサルタント
中央省庁CIO補佐官、厚労省顧問,
各種委員を歴任。IPACIO補佐官、厚労省技術参与他、各種委員会へ参画し、公共政策を推進
経済産業省にCIO補佐官第一号が誕生
日経クロステック 2003.06.17
https://xtech.nikkei.com/it/free/NC/NEWS/20030617/3/
（元記事：写真あり）経済産業省CIO補佐官の野村邦彦氏（左）と葛西重雄氏
中央省庁の先陣を切って、5月29日から経済産業省にCIO（最高情報責任者）補佐官が誕生した。CIO補佐官は、同省における、業務改革や情報システム構築のアドバイスを行う。本来なら、経済産業省の情報化はCIOが全責任を負うべきである。だが現在、経産省のCIOは事務方のトップである事務次官が務めている。現実問題として同省の情報化を細かな点まで指揮するのは不可能だ。一方で、電子政府の実現に向けて開発すべきシステムが山積しており、CIOを補佐するITの専門家の確保は、同省にとって急務となっていた。
今回、CIO補佐官に就任したのは2人。ともに出向である。野村邦彦氏（写真左）は日本IBM出身で、ニューメディア開発協会の主幹研究員を務める。葛西重雄氏はベリングポイントの公共関連サービス事業部シニアマネージャとして、電子政府の戦略立案やシステム開発のプロジェクトマネジメントを、1年半にわたって手掛けてきた。
「2人の役割分担はケース・バイ・ケース」（経済産業省）だが、EA（エンタープライズ・アーキテクチャ）の推進といった組織全体に関わるものについては野村氏が、システムのパフォーマンス改善など個別プロジェクトに関連したものを葛西氏が主に担当するという。
野村氏は「通常、業務改革には内部の抵抗があるもの。だが現在、官僚自身が非効率さを問題だと感じるようになっており、業務の改善を望んでいる。変革を進めるチャンスだろう。復活のきっかけとなった1993年からのIBMのリストラを肌で感じた経験を生かして、改革に取り組んでいきたい」と宣言する。葛西氏も、「官公庁の業務改善の取り組みは、まだ始まったばかりだ。民間の業務改善の手法を導入すれば、大きな効果が期待できる」と意気込む。
（広岡 延隆＝日経コンピュータ）
